El 12 de diciembre, México celebra el Día de la Virgen de Guadalupe, una de las festividades más significativas en el país. Esto plantea una pregunta importante para aquellos que deben trabajar en esta fecha: ¿cuánto deben pagarte por ese día? La Ley Federal del Trabajo en México establece que, al ser un día festivo, los trabajadores que laboren deben recibir un pago doble por su jornada laboral. Esto significa que si se trabaja el 12 de diciembre, el empleado tiene derecho a recibir el doble de su salario diario, como compensación por laborar en un día que es considerado no laborable para la mayoría. Es importante que los trabajadores estén informados sobre sus derechos y que las empresas cumplan con la normativa para garantizar un trato justo. Para más detalles sobre el Día de la Virgen y sus implicaciones laborales, sigue atento a nuestras próximas publicaciones.
Por Mediotiempo
11 Dec, 2025
